เส้นทางการเติบโตและความสำเร็จ: 20 ปีในเดลต้าของ ณรงค์ ปลื้มจิตร

เส้นทางการเติบโตและความสำเร็จของณรงค์ ปลื้มจิตรที่เดลต้า อีเลคโทรนิคส์ แสดงให้เห็นถึงพลังแห่งความทุ่มเท ความกระตือรือร้น และความเต็มใจที่จะเผชิญกับความท้าทายใหม่ ๆ ซึ่งเป็นเวลากว่า 20 ปีแล้วที่ณรงค์ได้พัฒนาตัวเองจากวิศวกรหนุ่มจนกลายมาเป็นหัวหน้าแผนกเครื่องกลที่โรงงานเดลต้า ในส่วนของ Automotive เขาเริ่มต้นจากการจัดการงานในประเทศจนก้าวขึ้นมานำทีมงานระดับประเทศ รวมถึงได้รับโอกาสที่น่าตื่นเต้นในสโลวาเกียและอินเดีย เรื่องราวของเขาถือได้ว่าเป็นแรงบันดาลใจให้กับทั้งพนักงานที่มีประสบการณ์และคนรุ่นใหม่ที่ต้องการสร้างความสำเร็จที่เดลต้า

ณรงค์ย้อนนึกถึงช่วงแรกของเขาที่เดลต้าพร้อมกับรอยยิ้ม “ผมเริ่มต้นจากวิศวกรเหมือนกับหลาย ๆ คนในเดลต้า แต่ด้วยโอกาสที่ได้รับ ผมจึงสามารถพิสูจน์ตัวเองได้” เขากล่าว เดลต้าไม่เพียงแต่ให้งานเท่านั้น แต่ยังให้โอกาสณรงค์ในการเรียนรู้ ออกแบบ และสร้างโซลูชันที่ทำให้สายการผลิตมีประสิทธิภาพมากขึ้น เมื่อเวลาผ่านไป บทบาทของเขาก็ขยายออกไป และเขาพบว่าตัวเองก้าวขึ้นมาจัดการแผนกต่าง ๆ และสายการผลิตหลักของ Automotive Europe

ช่วงเวลาแห่งการเปลี่ยนแปลงครั้งสำคัญที่สุดช่วงหนึ่งในอาชีพของณรงค์เกิดขึ้นเมื่อเดลต้าขยายการดำเนินงานไปยังสโลวาเกีย “ผมได้รับโอกาสในการเดินทางไปที่นั่นและเรียนรู้เกี่ยวกับกระบวนการต่าง ๆ ของพวกเขา มันน่าตื่นเต้นมากแต่ก็เป็นการปรับตัวครั้งใหญ่ด้วยเช่นกัน เพราะการทำงานในต่างประเทศนั้นไม่เหมือนกับการทำงานในประเทศไทยเลย” เขายอมรับ แม้จะรู้สึกประหม่าในตอนแรก แต่ ณรงค์ก็ปรับตัวได้อย่างรวดเร็ว โดยสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับทีมงานในสโลวาเกียและนำแนวคิดใหม่ ๆ มาใช้ ประสบการณ์ดังกล่าวทำให้สายการผลิตได้รับการปรับปรุงหลายอย่าง ซึ่งเป็นสิ่งที่ไม่เคยนำมาใช้มาก่อน

เมื่อณรงค์ถูกส่งไปที่อินเดีย เขาก็ต้องใช้ความมุ่งมั่นและความสามารถในการปรับตัวเช่นเดียวกัน ซึ่งวัฒนธรรมการทำงานนั้นแตกต่างกันอย่างมาก “ในอินเดีย การทำงานเป็นทีมนั้นแข็งแกร่ง และเมื่อมีปัญหาเกิดขึ้น ทุกคนก็จะร่วมมือกันแก้ไขปัญหา” เขากล่าว จิตวิญญาณแห่งความร่วมมือของทีมในอินเดียสร้างความประทับใจให้กับเขาอย่างไม่รู้ลืม และณรงค์พูดถึงความยืดหยุ่นและวิธีคิดในการแก้ปัญหาของพวกเขาอย่างชื่นชม

เมื่อถูกถามถึงความท้าทายในการทำงานในต่างประเทศ ณรงค์อธิบายว่าแต่ละประเทศก็มีลักษณะเฉพาะของตัวเอง สโลวาเกียมีค่าครองชีพที่สูงกว่า แต่เมื่อเขาเริ่มคุ้นเคยกับวิถีชีวิตใหม่ สภาพแวดล้อมในประเทศก็ปรับตัวได้ง่าย ในทางกลับกัน อินเดียกลับมีความท้าทายที่แตกต่างกันในแง่ของความปลอดภัยและสิ่งแวดล้อม แต่ในไม่ช้าเขาก็พบว่าตัวเองชื่นชอบวัฒนธรรมใหม่และจุดแข็งของทีมงานที่นั่น

ณรงค์เชื่อว่าประสบการณ์จากต่างประเทศเหล่านี้ไม่เพียงแต่ช่วยขยายมุมมองของเขาเท่านั้น แต่ยังช่วยเสริมสร้างผลงานของเขาในประเทศไทยอีกด้วย “ผมนำแนวคิดและวิธีการต่าง ๆ มากมายจากทั้งสโลวาเกียและอินเดียกลับมาแบ่งปันกับทีมของเราที่นี่” เขากล่าว ข้อมูลเชิงลึกของเขาเกี่ยวกับแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดในระดับโลกนั้นมีค่าอย่างยิ่งในการทำให้เดลต้า ประเทศไทย สามารถแข่งขันได้ “ผมมักจะบอกกับทีมว่าเราต้องพัฒนาต่อไป มิฉะนั้นเราจะล้าหลัง การเรียนรู้จากผู้อื่นไม่ว่าพวกเขาจะอยู่ห่างไกลแค่ไหนก็ถือเป็นกุญแจสำคัญสู่ความสำเร็จของเรา”

ณรงค์รู้สึกขอบคุณเป็นอย่างยิ่งสำหรับโอกาสที่เดลต้ามอบให้ เขามักจะแบ่งปันประสบการณ์ของเขาให้กับทีม ซึ่งหลายคนแสดงความชื่นชมต่อการเดินทางของเขาและมองว่าเป็นการผสมผสานที่ไม่เหมือนใครระหว่างการทำงานและการผจญภัย “เราทำงานหนัก แต่เรายังได้สำรวจและเพลิดเพลินกับวัฒนธรรมท้องถิ่นอีกด้วย มันสนุกและได้รับเติมเต็มในเวลาเดียวกัน”

สำหรับคำแนะนำที่เขาอยากมอบให้กับเพื่อนร่วมงานเดลต้ารุ่นต่อไปนั้นมีพื้นฐานมาจากคุณค่าของการเรียนรู้อย่างต่อเนื่องและความพากเพียร “พนักงานเพิ่งเข้ามาจำเป็นต้องเก็บเกี่ยวประสบการณ์ แต่สิ่งสำคัญคือต้องเปิดใจเรียนรู้จากคนที่มาทำงานมาก่อนหรือมีประสบการณ์ เหนือสิ่งอื่นใด อย่าหยุดคิดและมองหาวิธีแก้ปัญหา มีวิธีการต่าง ๆ มากมายที่จะขยายกรอบความคิด ซึ่งการคิดอย่างสร้างสรรค์และมุ่งมั่น คุณจะสามารถเอาชนะความท้าทายต่าง ๆ ได้ ความสำเร็จอยู่ไม่ไกลเกินเอื้อมหากคุณทุ่มเทอย่างเต็มที่”

สำหรับอนาคตของเดลต้า ณรงค์หวังว่าจะได้เห็นโอกาสอื่น ๆ มากขึ้นเช่นเดียวกับที่เขาเคยได้รับ อีกทั้งเขาเสนอแนวคิดในการจัดตั้งทีม Global Support Team ซึ่งผู้เชี่ยวชาญจากสาขาต่าง ๆ สามารถแบ่งปันความเชี่ยวชาญของตนกับทีมงานทั่วโลกได้ “นี่จะเป็นวิธีที่ดีเยี่ยมในการเรียนรู้และเติบโตไปด้วยกัน และผมคิดว่ามันจะเป็นประโยชน์อย่างมากต่อเดลต้า”

การเดินทางของณรงค์ ปลื้มจิตร ที่เดลต้า ถือเป็นเครื่องพิสูจน์ถึงสิ่งที่เป็นไปได้เมื่อพรสวรรค์มาพบกับโอกาส ประสบการณ์ของเขาจากหลายทวีปไม่เพียงแต่หล่อหลอมอาชีพของเขาเท่านั้น แต่ยังมีส่วนสนับสนุนให้เดลต้าประสบความสำเร็จในระดับโลกอีกด้วย เรื่องราวของเขาบอกกับเราว่าด้วยความพากเพียร ความกระตือรือร้น และการโอบรับสิ่งที่เราไม่รู้จักหรือคุ้นเคย จะช่วยให้เราสามารถบรรลุสิ่งที่ยิ่งใหญ่ได้ ในขณะที่เดลต้ายังคงเติบโตต่อไปเรื่อย ๆ พนักงานอย่าง ณรงค์ เป็นตัวอย่างที่ดีของจิตวิญญาณแห่งนวัตกรรมและความร่วมมือที่ขับเคลื่อนบริษัทไปข้างหน้า

เกี่ยวกับผู้เขียน (Guest Contributor)

Delta SEA HR

แชร์